程序员，你的职场护城河形成了么？

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真正的危机，起原于在准确的时间做不准确的事。没有在准确的时间，为下一步做出储蓄，这才是危机的根源。

假设本科23岁卒业，那么工作的前5年对你来说就是打根蒂的阶段。在这5年时间里面，你要储蓄充沛的手艺根柢，打磨本身的手艺实力，成为某一个手艺细分范畴的牛人。

当你储蓄充沛的手艺实力，例如跨越10万行代码今后，你应该形成了本身的脑筋方式论和本身自力的进修技能。

比及了一个中年的年数的时候，或许你就该思虑真正的职场护城河应该是什么了。

最早提出“护城河理论”的是巴菲特。他的最首要的投资气势一向都是“买入并历久持有”，经常是持续几十年之久。所以，他最关心的不是短期..能力，而是这家公司有没有能力连结竞争优势，所以这个能力叫“护城河”。

若是一家公司护城河越宽，越难以霸占，公司越轻易持续成功。若是护城河太浅，经济领地越轻易被敌手抢走。从某个角度来说，职场也有属于它的“护城河”。

尤其是IT行业，更新换代快，专业常识需要络续进修。拿接触来做譬喻，IT是属于那种易攻不易守的城池。你在工作能力中取得的先发优势，很轻易在转眼之间就损失了。

能力决意薪水凹凸，“护城河”，决意薪水是否能拿稳，拿得长长久久，他能组成一个易守难攻的“竞争壁垒”，降低职业生涯中的“弗成抗风险”。

当然，进修是弗成避免的一种主要的手段，不只是你的IT手艺，还有人际关系都需要络续更新迭代！

PG大会将是你构建职场护城河最好的一个阵地！

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