“要脸”，让你吃了多少亏？ | 忙Day

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职场这个江湖从来都是拼搏“厮杀”出来的，并不会对疼惜自己面子的人格外仁慈。

文 | 思小妞 编辑 | 林欣煮

表弟在北京一家公司做程序员，前两天和我吐槽一位新同事。公司有个项目需要工作两年以上的人组织团队完成，表弟很想试试但觉得直接提出来有点不妥，毕竟手上还在跟别的项目，主动说显得自己很有野心。他心里估算了一遍，觉得无论从资历还是技术各方面来看应该能落到自己头上，所以就等上司发话。没想到，最后上司居然把这个项目交给了一位工作未满一年的新同事。

表弟从其他同事那里打听到，这位同事到上司办公室积极争取了一上午，并展示了自己的计划和方案，上司赞赏有加，觉得他有冲劲、有想法，就把这个项目交给他负责了。

表弟说，他菜鸟一枚技术还没摸透呢，就敢这么冒进，不知天高地厚。

我说，人家也许是“不知天高地厚”，但得到了自己想要的，而你，面儿太薄，可惜错过了这么好的机会。

工作多年后，你会发现，脸面这个东西在职场上重要，但不必太重视。

中国人讲究面子和礼数，对掌握自己生杀大权的领导不敢得罪；对同事也是抱着“抬头不见低头见”的想法礼让三分；面对机遇时也不敢豁出脸面暴露自己的野心。当猪队友同事没能完成自己的任务拖后了整个项目进度时你忍了；至少需要3天时间完成的帐目核对领导让你一天搞定时你忍了；有好的资源需要你积极去争取时你又忍了。

职场这个江湖从来都是拼搏“厮杀”出来的，并不会对疼惜自己面子的人格外仁慈。

很多人之所以不愿带上“厚脸皮”这顶帽子，是因为：

第一，“厚脸皮”的人设不够好

当我们说某个人厚脸皮时通常持贬义态度，可能指这个人做事没有分寸，“居然连这样的事都做得出”；也可能指这个人不知天高地厚，就像表弟评价的那位新人一样。“自己几斤几两心里难道没点ABCD数么？”

第二，你太在乎他人的看法

职场人都珍惜自己的羽毛，生怕他人的一点负面评价会毁了自己的青云之路。当你在思忖自己是不是“厚脸皮”了，其实有多少人真的会关注、在意呢？说白了，就是给自己加了过多戏码。

“厚脸皮”其实是展示自我的一面flag.

职场上当两个人的能力、资源相同时，厚脸皮的那个人往往更容易赢，应了那句俗话：会哭的孩子有奶喝，很多职场机会的确是靠厚脸皮争取到的。

脸皮薄的人往往会把很多话“咽下去”，其实咽下的不仅仅是话，更是咽下了自己能力、野心和实力的机会。

与其让薄脸皮成为挡路石，不如让“厚脸皮”成为自己的利器。当然，厚脸皮也是讲究技术的。

● “厚脸皮”的手段要干净

我的一位朋友在一家民企任职，这家公司非常有名，也在美国上市。某次吃饭她曝料说，公司里的核心团队的女下属为了上位排队预约被领导“潜”，还不以为然地认为自己很有野心。

在职场有野心是件好事，但为了野心不择手段就另当别论了。手段干净的厚脸皮是指敢冲、敢要、敢承担，同时能守住底线。

● 脸皮可以厚，但言语还是要得当

要注意在言语上的收敛，否则很容易变成吹牛皮、说大话。“厚脸皮”三个字虽然说的是面子上的事，其实直指内心，形容的是内心的承重和耐受性，不要让失当的言语从摧毁这份坚韧。

● 厚脸皮不意味着拒绝援助

厚脸皮可以是思维方式、能力、防御机制，无论它是什么都不该成为你拒绝求助的借口。很多人觉得自己豁出去的同时也是逆流而上、踏上了孤独征途的开始，自己就像一个不被人理解和看好的勇士，容易拒人千里。

多想想豁出去的目标是什么，把目标意识排在首位，就不会轻易拒绝援助。

● 学会自黑、减轻包袱

当别人在背后指指点点评论你“不知天高地厚”时，不妨开玩笑先挑明自己就是“脸大”、“得失心重”。恰当的自黑真是保护自我的极佳防御机制，不仅能让别人“攻击”时自己先发制人减轻伤痛，还能让别人看到你对自己缺点的正确认识，觉得你是一个坦诚又幽默的人。

来源｜南都周刊

END

作者：思小妞，坐标美国（微信公众号：思小妞的犄角旮旯 ）

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