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近日,一家公司的员工月跑量超过了150公里,公司对其奖励600元以资鼓励。跑友看到后,不禁发出感慨:又是别人家的公司啊!
其实,一些体育圈的公司,尤其是赛事公司,都有着很好的跑步文化,员工参加马拉松,有的少则奖励三百五百,多则奖励上万元。还有的报销路费、奖励跑马装备等等。
杭州这家公司,老板吴栋是一个全马进3的牛人,今年年初,他在公司设置了上述的奖励制度,员工完赛半马奖励150元,跑完全马奖励300元,全年未参加马拉松赛事的员工则无法获得年终奖励。
上述截图来自广州的中体体育,他们承办过的赛事有清远马拉松,黄埔马拉松等等,既然是赛事运营公司,为鼓励员工多角度的体验马拉松赛事的组织过程,公司决定参加半马的员工奖励500元,参加全马的员工奖励800元。
这个叫润博体育的公司,员工跑完全马奖励3000元,据说跑完半马也能够奖励2000元。
上述这个公司对于员工的跑量有一定的要求,员工的月跑量不能低于150公里,而且每年至少参加2场全马或半马,月跑量如果两个月不达标,将会被辞退。
最土豪的莫过于新疆铭箭集团,今年兰马中,该公司女员工党晶以4小时15分钟的成绩完赛,该集团副总裁在党晶返程时,亲自到火车站接车,还特意为其召开表彰大会。
表彰大会中,为表彰她成功完赛兰州马拉松,集团奖励她1万元奖金和价值3000元的跑步装备,因为党晶在2017年还获得过某越野赛的冠军,集团当场还追加奖金5000元,这待遇,堪比精英站台选手。
这样的公司可遇不可求,虽然大多数人的公司都没有跑马奖励,但大家还是一如既往的认真训练,满怀期待的参加各种比赛,付出再多时间和金钱也心甘情愿,没有那么多原因,只是因为热爱!
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