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集团学习节知识竞赛取得圆满成功
9月8日,随着知识竞赛线下团队赛的结束,也意味着火热的2018学习节知识竞赛活动落下了帷幕。最终,人力资源中心代表队获得团队赛冠军,生产中心童敦贵、人力资源中心苏桂德、证券审计中心李晋裕分别获得个人赛的一二三名。
集团学习节是公司的重要节日,旨在倡导大家积极学习,打造学习型组织。为办好学习节活动,人力资源中心精心筹划,协同各相关部门组织举办了本次知识竞赛活动。自8月21日发布活动通知后,就获得了集团同事们的极大地期待。知识竞赛题库均来自各中心,主要包含企业文化、规章制度、..知识、产品知识、采购知识、技术知识等。8月30日线上个人赛开启后,活动的关注度与参与度立马飙升,答题采取闯关模式,错一题则需重新答题。新颖的答题方式、扣人心弦的赛制和诱人的奖金让答题氛围一天天浓郁起来,调动大家的学习积极性。大家的答题正确率也显著提高,从第一天的最高18题到第二天的43题,9月2日更是出现答对150题的满分选手,最终童敦贵、苏桂德、李晋裕以满分携手拿下个人赛的前三名。
播恩集团副总裁曹剑波为童敦贵(中)、苏桂德(左)、李晋裕(项帅代领右)颁奖
个人赛冠、亚、季军分别获得1000元、800元、500元奖金和《价值..》书籍一本
9月3日线上个人赛结束后,经过几天的酝酿准备,9月8日晚上6点半,知识竞赛团队赛在总部播恩大学正式拉开帷幕。各中心取个人赛中的前三名组成中心战队,最终8个战队24名选手开启了决战之旅。团队赛分三轮进行,第一轮初露锋芒,每队有60秒答题时间,60秒内累计正确答题数目为团队成绩。虽然第一轮结束大家得分相差不大,但在规定时间内答题,让选手一下就紧张了起来,迅速进入了状态。第二轮兵贵神速各队抢答,拼的是手速和实力,题目分值也从5分一题变为10分。12题结束后..中心代表队暂列第一,但优势并不明显。第三轮题每题的分值则有20分及40分,每队可答两题,让比赛结果变得扑朔离迷。第三轮人力资源中心、证券中心代表队异军突起,两道40分的题目均拿下,..中心则遗憾只答对一题错失冠军。最终通过加时赛决战紫禁,一题定胜负,人力资源中心代表队最终赢得团体赛冠军,获得奖金2000元、《价值..》书三本、《华为管理三部曲》一套。
第一轮答题
播恩总裁助理曾绍鹏为团队赛冠军颁奖
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