周一 | 招聘整容迷局、华为公司探访......HR新闻集锦

应聘被要求“先提升形象” 医院开出4万元整容贷款单

1-4月，李薇、小艾等人面试时，被告知“颜值不高需微整形”，并承诺整容花费由公司报销。随后她们被带到医院，并贷款支付了费用。记者暗访该公司，一男子向记者提出微调要求，后医院开出一张四万余元的整形单。

员工给公司采购，支付宝中了4888元..！老板竟然说要上交？

8月1日，武汉一服装厂员工小张在帮公司采购时，意外获得了支付宝4888元的..大奖。本来以为是天降喜事，没想到小张的老板知道后，咬定奖金属于公司，还要求从小张的工资中扣掉..金额。小张月工资才3500元，如果要抵扣..，那意味着小张辛苦一个月一分钱都拿不到，还欠公司1000多块钱。

言归正传，这件事听起来很奇葩，但仔细想一下，也是有知识点可以说的：

第一，用血泪教训告诉我们：发朋友圈确实要用脑子。

第二，这笔奖金是不是应该属于公司呢？

网上的热搜事件往往提供的信息并不多，单凭现在的信息来看，好像还不能完全的认定这件事。比如，支付宝是小张个人的吗？支付宝里的钱是属于小张个人的还是公司提供的备用金，或者绑定的是公务卡，专门用于公司采购的呢？

之前有一段时间，手撕的发票是能够刮奖的，如果该笔发票应该由公司报销，那么发票上的..额，理论上就是属于公司的其他收入啦；如果该笔发票不报销，那么..额，其实是要缴纳个人所得税的（如果超过免征额的话）。

看到没？为好优姐姐一直强调独立思考就是这个道理啦，我们可以通过热搜事件来看看涉及到的知识点有哪些，但并不能轻易的做出结论性的评价，除非说清楚你的假设前提。

第三，小张应该怎么办？

如果确认该笔奖项属于公司，理论上是应该要上交的；如果确认该笔奖项属于个人，那么，当然不应该吃哑巴亏。

但是！不管该笔奖项属于谁，这家老板的做法个人也是非常不欣赏的，从长远看，不建议小张继续留在这家公司。因为，这个老板也太抠门、太目光短浅啦。

别人家的公司！探访华为总部：6万人吃自助餐，华为大学开2500门课

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