我做食品这些年之大盘点：从入行到成长和抉择·下

小编说：

　　我们在日常工作中总会有各种各样的困惑、焦虑以及烦恼……每当遇到难题的时候，自然想知道自己的同行是如何解决此类问题的，而当克服困难取得小小进步的时候，也不吝分享自己的喜悦。基于此，我们就开辟了这个“精选”专栏，不论资历年限，只要你有实战经验，只要有值得分享的案例，我们都欢迎写出来~这些文章都是食品论坛网友原创，如果你看了后也有感而发，欢迎投稿哟！联系微信foodmatehr即可！

目录

我做食品这些年之序言 我与食品论坛的情缘

我做食品这些年之一   男怕入错行之食品的苦

我做食品这些年之二   研发成功的欣喜和实验失败的懊恼

我做食品这些年之三   质量是一个高要求的受气包

我做食品这些年之四   全面负责企业的工作对一个人是质的提升

我做食品这些年之五   法律和知识产权是行业的处女地

我做食品这些年之六   职业生涯的选择-兴趣最重要

我做食品这些年之七   个人的成长-内动力最重要

我做食品这些年之八   职场会遇到各种人-看开最重要

我做食品这些年之九   面临选择时-不只有得与失

我做食品这些年之十   工作不是人生的全部-初心最重要

上篇：我做食品这些年之大盘点：从入行到成长和抉择·上

中篇：我做食品这些年之大盘点：从入行到成长和抉择·中

我做食品这些年之八   职场会遇到各种人-看开最重要

常在江湖飘，肯定会遇到各种各样的人，林子大了，什么鸟都会有。

大家要用过客心态去看待那些对你暂时形成障碍的人，用感恩的心态对待帮助过你的人，这样才不会觉得生活很无趣。

原来不想单独讲这个话题，但是通过和一些比较年轻的朋友沟通，他们很在乎谁伤害了他，谁对他不好，也可能因为一个小事情闷闷不乐很久。我仅在此分享两个小故事，我自己的经历。

记得是2014年，我应邀给一个企业帮忙，没有去之前，老板各种称兄道弟，一会儿要给你股份，一会儿要给你奖金，一会儿要和你拜把子。但是等我将他想要的事情都做完以后，连当月的报酬都不给了，不要讲股份或者答应的奖金了，人，就是这样现实。难道我还能因为这个事情去申请劳动仲裁？或者起诉？自己耗不起时间和精力成本，只能自认倒霉，不要了。

但是，我从来没有因为这个事情影响我的想法，不是每一个老板都这样不守信的，所以，我现在还是有点没心没肺的，对哪一个老板都是真心付出。确实也是，我现在服务了好几个企业，很多老板都对我真的很好，有的很多年后，还是以朋友一样相处。所以，遇到不好的人，看开点吧，只是人生的一小部分人而已。

另外一个故事是我遇到了难缠的下属，因为我管理较严格，我制定的处罚制度，他被处罚了，我签字的，然后各种威胁我，下班后堵我，告诉我小心点，免得路上被人砍。当时一度胆战心惊，不敢出门，因为那边的人真的敢这么干。

但是，我后来就特别注重和他的沟通，慢慢地成为了好朋友，他也分享了他为啥会那样对我，我也理解了他的苦衷，不禁为自己的杞人忧天而好笑。

其实就是这样的，你如果更加注重和别人的沟通，以心换心，你看来的敌人，其实完全可以成为你的朋友，就看你能不能调整心态了，还是看开最重要。

我做食品这些年之九   面临选择时-不只有得与失

在职业生涯中，人会面临很多抉择，大家经常也会说：选择对了，可能顶很多年的努力。

确实，这样的例子很多，在选择这方面，我自认是比较失败的，我以两个案例供大家吸取教训吧。

第一次面临比较大的选择是跳出食品行业