那些想当鸡头的年轻人，后来都成了鸡肋

常识君|有话说

01

鸡头当久了

就不知凤凰长啥样

前段时间，回学校参加校友聚会，和几个快毕业的师弟师妹们聊起一个话题：第一份工作，到底是该去大公司还是去小企业。

每个人各抒己见，一个小姑娘说了一番言论，让我颇有感触。

她说，自己选公司，主要看人。那些北大清华毕业生扎堆的公司，她不去。

毕竟人都有先入为主的偏见，在那种公司里她这种水平肯定没人看得上眼。

第一份工作，要是不能遇上个伯乐，这辈子基本就毁了。

这种言论，这些年没少听。宁当鸡头，不当凤尾。毕竟淘汰这件事儿都得从后往前排，谁在后面谁倒霉。

乍听一下似乎有点道理，一个人在职场能不能得到重用，绝对能决定他的未来。

可仔细一想，这种言论其实害人不浅，鸡头当久了，可能压根就不知道凤凰长什么样了。

说一个我大学同学的事儿。从我认识他第一天起，他就永远活跃在第二梯队。

选课，绝不选学霸多的。社团，绝不去竞争激烈的。到了毕业找工作，还是选了一个二流公司，据说在那里，他是本科学校最好的。

我们且不说学校能不能决定差距，但至少他们老板眼里，他是个妥妥的香饽饽。

刚毕业那三年，风生水起，名片一张接着一张换，那职位说出去，能吓死人。

每次参加聚会，我们都是一口一个总，可没想到，这几年，越来越鸡肋，不跳槽觉得没前途，跳槽了就没人愿意要。

前两天还在朋友圈里感叹，怎么三十几岁就遇上了人生瓶颈。

一个老同学一语中的，那些想当鸡头的年轻人，后来都成了鸡肋。

02

要成为赢家

就必须和赢家一起奋斗

巴菲特曾经说过一句话，我觉得特别对，你最好是跟比你优秀的人混在一起。和优秀的人合伙，你也将不知不觉地走向那个方向。

他曾经在给股东的信里讲过一个故事，他小时候，特别喜欢一个叫艾迪·贝内特的球童。

1919年，年仅19岁的艾迪在芝加哥白袜队开始了他的职业生涯。同年，白袜队就打进了世界联赛。

次年，艾迪跳槽到布鲁克林道奇队。结果，布鲁克林道奇队赢得了联赛冠军。