知乎高赞回答：如何让自己变得更加优秀？(6)

后来有机会转到Gannon University (Erie, PA)，立刻毫不犹豫的就转了。Gannon是个名不见经传的三流学校（RPI的工科至少是二流），而且去读硕士，我为什么会转呢？因为这是一个Gannon与GE联手办的项目，学员在Gannon读一个两年的硕士，于此同时每年在GE工作1500小时。关键是，GE负担学费，而且每年提供25,000美元的生活费。对于那时的我来说，这就是天文数字啊。

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（一个天主教学校，只有几千人）

（GE做火车头的部门）

这个项目真的很赞。两年时间，学员可以在3-4个部门轮转。获得硕士学位的同时，在GE积累接近两年的工作经验。而且以往这个项目的毕业生往往在毕业前就被GE录用。对于一个工科的留学生来讲，这几乎完美。

（能看到车顶上隐隐约约的2005吗？这是当时5台engineering prototype中的一台，我曾经在上边工作过）

然而这段日子也并不快乐。我很清楚地知道，这是很好的机会，我必须把握。然而我就是提不起神。有多提不起神？

1）在学校上C++的课程，我硬生生没过。但凡我稍微努力一点都会过，因为老师并不严苛，但是因为讨厌编程，连作业都会忘记交
2）在实验室做高压击穿试验（用几千伏的高压试验一个电子器件，记录起被击穿时候的一系列状态，从而找出薄弱环节）。击穿了一个，需要换另外一个，我居然没有关电源就直接伸手准备换，大概手里电极20厘米的时候突然意识到不对。如果当时摸到了，多半就挂了。
3）当时大量用MathWorks的Simulink，我知道如果我精通这个工具肯定对找工作很有帮助（当时美国的互联网泡沫刚刚破裂，工作已经开始不好找），可是就是不愿意学。

因为我在RPI上过一个学期的课，我可以少修一些学分，然后早一个学期毕业（早一点毕业就可以早一点..）。但是我意识到自己根本找不到工作，所以就没敢提前。但是毕业了依旧找不到工作。那个时候是2003年，美国经济最不好的时候。曾经有几个公司对我简历感兴趣，但是一听我是外国人而且没有绿卡的时候，连面试的机会都不给。

不过给我最大打击的，却是我当时所在的部门。在我即将毕业的时候，那个部门放出一个职位。工作职责基本上就是我在做的事情。在那个职位上，我做了一年。按理来说，这个机会应该是非我莫属。然而我心里清楚，我的经理和经理的经理对我并不满意。因为我虽然每天不迟到不早退，每个交给我的事情我都尽量去做好，看上去在做着一个兢兢业业的员工应该做的动作；但是我的精气神并没有在工作上。我最多只能算一个二流，甚至三流的员工。

果然，我参加了面试，没有拿到工作。然而这不算什么。和我一届的还有一个清华自动化的，他们把工作给了他，但是他没有要，而是去读博了；公司还是没有把工作给我。就好像为了确保让我毫无疑问的明白公司有多么不待见我一样，公司后来又面试了一个欧洲人，给了offer，结果那人因为签证问题过不来。然后，公司还是没有把那机会给我。那个职位空了7个月，仍然没我什么事儿。

看到过很多关于招聘的经验谈，其中一条这样说：没有找到合适的人，宁可空着，也不要放不合适的人进来。我就是那个“宁可空着也不能被招进来”的人。

我的人生又一次到了低谷。在美国，外国人毕业之后有一年的时间找工作。如果找不到，就只能离开美国。我不介意回国，但是我介意被这样扫地出门。我来美国不是为了读一个我讨厌的专业的硕士学位的，也不是为了积累两年我没有激情的工作经验。我来美国是为了改变自己。在美国的头两年，我觉得我还是原来自我的一个延伸：魂不守舍、吊儿郎当、稀里糊涂、听天由命。

我真的受够了。

于是我从申请工作开始。首先我读了几本关于写简历和准备面试的书。然后我给自己规定，每天要发100封求职信。我当时的想法很简单，1天100封，300天就是30,000封。我只需要三万分之一的成功率。

大约在发到七八千封的时候，我得到了我第一个面试的机会。那是在印第安纳的一个小镇上，一个做汽车车灯的公司，在招工程师。我开车8个小时，住在公司安排的一个小旅店。第二天早上，我早早起床，最后看了一遍为面试准备的资料。穿好西装，打好领带，对着镜子里的自己，我说：“你今天TM必须把这份工作搞定！！”

面试进行的很顺利，到最后hiring manager送我出去的时候都在问我什么时候可以开始了。果然，等我开车到家，家里的留言机上已经有公司HR的留言，说我拿到了offer。

回到问题本身：如何让自己变得更优秀？